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JA京都 採用サイト2025

女性活躍推進法に基づく情報の公表について

男女の賃金の差異
女性 男性 公表する割合
正規労働者 4,575,038 5,366,116 85.3%
非正規労働者 2,157,749 2,825,353 76.4%
全ての労働者 3,923,570 4,863,227 80.7%

◯対象期間:2023年事業年度
◯賃金:総賃金
◯正規労働者:正職員
◯非正規労働者:有期雇用、パートタイマー、嘱託を含み、派遣社員を除く

<説明欄>
育休、産休の職員5名を含む

◯管理職に占める女性労働者の割合:36.7% ※係長以上(2024年4月1日時点)
◯労働者の一月当たりの平均残業時間:6.6時間(2023年度実績)

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